Dopo la denuncia dell’Unione Sindacale di Base -CUB-USB relativamente ad assunzioni extra dotazione organica dell’impresa che attualmente gestisce, in regime di proroga e con contratto scaduto, il servizio di raccolta dei rifiuti a Ragusa il movimento Partecipiamo invita l’Amministrazione Comunale e le Autorità competenti ad accertare la veridicità dei gravissimi fatti denunciati. “Non possono esserci discriminazioni sindacali in nessun luogo di lavoro ed ancora meno nelle imprese che erogano servizi per il Comune di Ragusa. Intendiamo ribadire, in maniera chiara e senza equivoci interpretativi, un concetto generale che prescinde da fatti specifici. Non deve più essere possibile che il privato che ha rapporti con un ente pubblico assuma persone senza alcun criterio di accesso, se non quello parentale e clientelare, per poi creare una sorta di ‘automatismo’ in cui l’ente pubblico, quindi la collettività, si prenda in carico tale personale. Per eventuali impieghi pubblici si devono seguire le procedure normativamente previste senza ‘scorciatoie’ e furberie . Noi opporremo ogni legittima azione tesa ad impedire qualsiasi tentativo di trasformare assunzioni private, a discapito della stragrande maggioranza di persone senza lavoro e senza ‘raccomandazioni’, in obblighi e ‘diritti aquisiti’ , con costi ed oneri, a carico del bilancio del Comune di Ragusa”.
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